Dit jaar hebben we de samenwerking met Zorggroep Zaanstreek verder verdiept. Wat een aantal jaar geleden begon met een kleinschalige training over sociale media, is inmiddels uitgegroeid tot een compleet traject rondom employer branding onder de naam “Zorg aan de Zaan”. Dit traject richt zich op zorgstudenten, zij instromers en ervaren zorgprofessionals.
We ontwikkelden een nieuwe werken bij website: werkenbijzorggroepzaanstreek.nl Daarnaast zijn we gestart met een toegankelijke wervingscampagne via Google Search Ads en Meta Ads. Hiermee activeren we verschillende doelgroepen en leiden we hen naar de vacatures op de website. De campagnes zorgen voor een constante stroom sollicitanten.
Met de opening van een nieuwe locatie in 2027 in het vooruitzicht intensiveren we in 2026 de wervingscampagnes. Ook geven we de websites van de locaties een volledige upgrade, zodat ze beter aansluiten bij de identiteit van elke vestiging. Bij dit traject betrekken we bewoners, familieleden, medewerkers en omwonenden.
We kijken uit naar een veelbelovend jaar waarin we de samenwerking verder uitbreiden.